花城占地广阔，旧房改造部门按照行政区域分了若gān个版块。刘思宽的顶头上司章chūn刚正是金湾区的负责人。

章chūn刚长的圆脸大肚腩，江湖人称“圆哥”。此外号来自老板广家永，在他老人家十年如一日的亲切的“圆仔”称呼下，爬到了项目经理的章chūn刚自然荣升为了“圆哥”而非“章哥”。爸爸赐名，谁还能不接着？章chūn刚只好认命。

不过章chūn刚是出了名的好脾气，带的手下自然各个逗比，项目组气氛素来是整个广厦集团最好的。

章chūn刚看到刘思宽，笑的好似个慈祥的邻家大伯：“阿宽啊，有什么事？”

刘思宽笑：“我发现了个不错的项目。”

“说来听听。”

刘思宽拿起平板，放大屏幕上的地图，指着一个标记点：“圆哥，你看，这是我刚买的小区。现在均价10000出头，我觉得可以申请做旧房改造。”

章chūn刚摸着下巴：“福庆花园啊，我知道。之前有了解过，户型太糟，地段不是很好。去年底就被赵总否了，你没听说吗？”

刘思宽有些得意的划过平板：“看我家新改的户型图！”

章chūn刚接过平板，手指连续拨动好几下，一口气看完了刘思宽家的详细设计图，惊讶的问：“你请人改的？你仔细看过没？户型改动，是不可以动承重墙的。”

刘思宽笑：“我看过施工图了，承重墙除了外墙，只有洗手间两侧，其余都是隔墙，可以拆。”

章chūn刚眼中闪过惊喜：“你马上写个方案给我，我报上去给赵总看看。”

刘思宽眼睛笑眯了缝，如果公司确定要在福庆花园搞旧楼改造，那他可就赚大了！房子本身升值不算，搭着公司大宗采购装修材料的顺风车，装修钱都省了！慡！

章chūn刚看着效果图，满脸赞赏：“谁设计的？是设计部的杨晨伟？”

刘思宽不好意思的说：“我请的外援。”

“谁？”

“晓意家居的一个叫顾盼的女孩子。我请她做的私活。”

章chūn刚拍桌当机立断：“挖过来。”

刘思宽捧心肝肠寸断：“没挖动。”

“美男计用了吗？”

刘思宽：！！？这么没节操的吗？

章chūn刚恨铁不成钢：“要你何用！？”

刘思宽：“……”

第9章 你是装修家族的少爷吗？

真不怪章chūn刚不淡定。家居设计，随着设计软件的简易化与普及化，门槛陡降，且人员流动极大。大量冷门专业不好找工作的毕业生，没头苍蝇似得满世界乱撞，不少就这么撞入了行。以至于行业内资深人士非常罕见，入目全是刚入行的小年轻。

可以想象，在这样的大环境下，从业人员是怎样一种良莠不齐的惨状。人力资源每天都在含泪看简历，各级领导每天都在流汗做面试。招人不难，招个靠谱的人却太难。最恨的是好不容易弄到个不错的苗子，花两三年时间培养出来，被对家乘以1.5倍、甚至2倍的薪水挖走。算算账，加薪挖走别人家的设计师，确实比自己培养划算多了。

可惜人才竞争从来激烈，挖人也看天时地利人和，多半要人的时候不能恰好挖到。企业管理可能承受太多不可控风险，所以主管只好呕心沥血重新培养。可以说从老板往下，一直到刘思宽这类中层领导，提起带新人，无不肝疼。相比之下，挖别人家的人，是多么舒慡的存在。无怪乎猎头市场欣欣向荣。

在章chūn刚看来，刘思宽找的设计师，就是个血统优良且经过一定训练的名品幼犬。不趁着她软萌的时候下手，等她长成了斗牛犬，呵呵，她不开个工作室暗戳戳的来撬你的墙角都不错了，还想把人挖过来？做梦！

面对章chūn刚鄙夷的目光，刘思宽头痛：“我真的尽力了。”

章chūn刚倒是没真的跟刘思宽计较，调戏了他几句之后，笑着摇摇头：“阿宽啊阿宽，你还是太嫩了。这么耿直，以后怎么往上走呐？”说着，拨通了人力资源部的内线，“阿妍吗？我是圆仔。帮我查下晓意家居的顾盼。跟猎头打个招呼，看看她那边什么情况。”

人力资源部经理薛利妍接到工作，立刻拨给了熟悉的猎头，打探起顾盼的私人情况。与很多人印象中的不同，人力资源部最大的价值，并不是什么校招、什么KPI考核，而是她们手中庞大的猎头关系网。像顾盼这样的